中国移动 认领
计算机/互联网/通信/电子 北京 1000人以上 合资(欧美)
个人介绍,对于服务的理解,销售的理解,个人优缺点,及以什么优势胜任此工作。?
初试是两人一组由两位HR一起轮流问问题,先是自我介绍,然后问一些基本的有关个人及以往工作经历的问题。复试为笔试,有移动的较基本的专业性知识,及有关于对于该企业的了解和认识,还包括一些销售方面的理论性的东西,最后还有对服务方面的认识。最后是第三次面试,由移动内部资深人员进行。完了就是体检,之后还有一个月的无薪培训,要培训考试合格获得通讯业的上岗证后才算真正通过。
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进行了困难1对1面试、职业技能测试
面试问题
个人介绍,对于服务的理解,销售的理解,个人优缺点,及以什么优势胜任此工作。?
面试过程
初试是两人一组由两位HR一起轮流问问题,先是自我介绍,然后问一些基本的有关个人及以往工作经历的问题。复试为笔试,有移动的较基本的专业性知识,及有关于对于该企业的了解和认识,还包括一些销售方面的理论性的东西,最后还有对服务方面的认识。最后是第三次面试,由移动内部资深人员进行。完了就是体检,之后还有一个月的无薪培训,要培训考试合格获得通讯业的上岗证后才算真正通过。