远东国际融资租赁有限公司 认领
政府/非赢利机构/其他 上海
你觉得自己和别人相比你的优势在哪里？?
前两天接到远东国际租赁有限公司的面试通知，上网一查，绝对有实力的一家公司，中化集团（全球500强企业）控股公司，60亿的年营业额，单是办公地点就让人向往不已，金茂大厦35楼。当时不由心花怒放，感觉自己在人力资源好歹也混了那么多年，还是有很大把握的。然而从网上也得知远东的面试很有特点，听说可以长达6个小时，当时就吓了一跳。据说还有二面、三面、四面之类的，有个人面试了一个月还没有等到结果，实在没有办法只好到别的公司上班了。进到面试地点，首先由一个招聘人员让填写表格，随后来了一位主管样子的人坐在后面，让每个人进行一分半钟的自我介绍。介绍完之后，每人发了一张纸，上面是一个案例，某个地产公司总经理林某，是现执行总裁焦某招募并且一手提拔的，由于风头太劲，威胁到了焦某的地位，焦某借让他欧洲一个月旅游的机会，把他的整个团队几乎全部解散，而让自己的亲信进入林某的团队，问现在林某应该怎样处理目前的状况。看完案例，每个人有两分钟的陈述时间，然后所有人进行10分钟的无主题讨论，然后推选一个人进行总结陈述。陈述完之后，忽然又出了一个难题，让所有人进行PK，淘汰掉自己认为最不能胜任的两个人。面试的10个人在互相不认识彼此的情况之下，做出了非常困难的选择，有两位没有选择。过了5分钟之后，招聘人员进来，留下了两个，一个是几年没有工作的，一个是工作3年的，其他的背景在怎么优秀的都没有考虑，这倒让我非常意外，没有选择我也是意料之中，而且想到不用忍受6个小时的煎熬，也没有说不快的感觉。
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进行了困难1对1面试
面试问题
你觉得自己和别人相比你的优势在哪里？?
面试过程
前两天接到远东国际租赁有限公司的面试通知，上网一查，绝对有实力的一家公司，中化集团（全球500强企业）控股公司，60亿的年营业额，单是办公地点就让人向往不已，金茂大厦35楼。当时不由心花怒放，感觉自己在人力资源好歹也混了那么多年，还是有很大把握的。然而从网上也得知远东的面试很有特点，听说可以长达6个小时，当时就吓了一跳。据说还有二面、三面、四面之类的，有个人面试了一个月还没有等到结果，实在没有办法只好到别的公司上班了。进到面试地点，首先由一个招聘人员让填写表格，随后来了一位主管样子的人坐在后面，让每个人进行一分半钟的自我介绍。介绍完之后，每人发了一张纸，上面是一个案例，某个地产公司总经理林某，是现执行总裁焦某招募并且一手提拔的，由于风头太劲，威胁到了焦某的地位，焦某借让他欧洲一个月旅游的机会，把他的整个团队几乎全部解散，而让自己的亲信进入林某的团队，问现在林某应该怎样处理目前的状况。看完案例，每个人有两分钟的陈述时间，然后所有人进行10分钟的无主题讨论，然后推选一个人进行总结陈述。陈述完之后，忽然又出了一个难题，让所有人进行PK，淘汰掉自己认为最不能胜任的两个人。面试的10个人在互相不认识彼此的情况之下，做出了非常困难的选择，有两位没有选择。过了5分钟之后，招聘人员进来，留下了两个，一个是几年没有工作的，一个是工作3年的，其他的背景在怎么优秀的都没有考虑，这倒让我非常意外，没有选择我也是意料之中，而且想到不用忍受6个小时的煎熬，也没有说不快的感觉。