普瑞盛医药发展有限公司CRA面试经验

进行了难度一般电话面试、1对1面试、职业技能测试、其它

应聘公司

普瑞盛医药发展有限公司

面试职位

CRA

• CRA工资待遇
• CRA面试问题

面试时间

2012-01-04 — 0000-00-00

面试问题

一些基本的人际沟通和一些突发情况的处理，基本属于交谈。

面试过程

电话询问一些个人情况然后约定面试时间地点。面试分为笔试+1对1 面试，笔试是一些基础医学知识+英译汉+汉译英。1对1 就是交流基本情况。一般难度。