苏宁电器 认领
物流/运输 济南 500-1000人 合资（欧美）
第一次面试：人事经理1V5，先自我介绍，然后逐个提问，诸如“为什么选择苏宁”“预期薪资”“为什么不考
第一次面试：人事经理1V5，先自我介绍，然后逐个提问，诸如“为什么选择苏宁”“预期薪资”“为什么不考研”“想不想考公务员”“能否忍受第一年的基层工作”等等。第二次面试：高管1V5，先自我介绍，然后各自描述自己的一次因承受不了而放弃某件事的经历。
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进行了简单1对1面试
面试问题
第一次面试：人事经理1V5，先自我介绍，然后逐个提问，诸如“为什么选择苏宁”“预期薪资”“为什么不考
面试过程
第一次面试：人事经理1V5，先自我介绍，然后逐个提问，诸如“为什么选择苏宁”“预期薪资”“为什么不考研”“想不想考公务员”“能否忍受第一年的基层工作”等等。第二次面试：高管1V5，先自我介绍，然后各自描述自己的一次因承受不了而放弃某件事的经历。