南京大学管理类面试经验

进行了简单1对1面试

应聘公司

南京大学

面试职位

管理类

• 管理类工资待遇
• 管理类面试问题

面试时间

2011-11-19 — 0000-00-00

面试问题

优缺点是什么?

面试过程

先群面 分小组讨论 大学生就业必备素质排序 然后发表观点 再小组讨论总结选出组长及组员补充。面完后一对一面试