韬睿华信惠悦(Towers 认领
上海
第一轮是HR电面，提前一周电话沟通了面试时间、所需时间以及面谈内容，并且得到邮件确认。当天电话准时打了过来，整个过程很紧凑也很有条理性，在预定时间里完成；第二轮是笔试，同样也是提前一周沟通了时间和大致的内容，同时有邮件通知。当天到了公司所有的准备工作都已经做好，有人接待、有人安排笔试，中途还有人专门送水等等；第三轮是经理面试，过程基本同电面的安排。最终收到HR的邮件，没有拿到offer。总的来说，TW的面试安排得紧紧有条，整个过程中沟通都很充分，面试中他们更关注候选人的分析力和执行力，这也是企业所流露出来的一种气质。
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韬睿华信惠悦(TowersAnalyst面试经验&面试问题
面试问题
第一轮是HR电面，提前一周电话沟通了面试时间、所需时间以及面谈内容，并且得到邮件确认。当天电话准时打了过来，整个过程很紧凑也很有条理性，在预定时间里完成；第二轮是笔试，同样也是提前一周沟通了时间和大致的内容，同时有邮件通知。当天到了公司所有的准备工作都已经做好，有人接待、有人安排笔试，中途还有人专门送水等等；第三轮是经理面试，过程基本同电面的安排。最终收到HR的邮件，没有拿到offer。总的来说，TW的面试安排得紧紧有条，整个过程中沟通都很充分，面试中他们更关注候选人的分析力和执行力，这也是企业所流露出来的一种气质。
面试过程
第一轮是HR电面，提前一周电话沟通了面试时间、所需时间以及面谈内容，并且得到邮件确认。当天电话准时打了过来，整个过程很紧凑也很有条理性，在预定时间里完成；第二轮是笔试，同样也是提前一周沟通了时间和大致的内容，同时有邮件通知。当天到了公司所有的准备工作都已经做好，有人接待、有人安排笔试，中途还有人专门送水等等；第三轮是经理面试，过程基本同电面的安排。最终收到HR的邮件，没有拿到offer。总的来说，TW的面试安排得紧紧有条，整个过程中沟通都很充分，面试中他们更关注候选人的分析力和执行力，这也是企业所流露出来的一种气质。