博世汽车部件 认领
贸易/消费/制造/营运 苏州 1000人以上 合资(非欧美)
1. 以前最难的工作<br>2. 为什么离职<br>3. 未来3年的职业规划<br>4。 如果碰到
hr电话,新成立一个部门,做ie和精益相关的职位,hr主要考察我目前薪水以及对薪水的期望,还有面了10分钟的英文,约了时间到公司面试,中方制造技术总监面试,从以前的工作经历展开,就简历上写的一个项目追问得很细,问得很深。才过了1天hr就通知面试通过了
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博世汽车部件精益相关面试经验&面试问题
面试问题
1. 以前最难的工作<br>2. 为什么离职<br>3. 未来3年的职业规划<br>4。 如果碰到
面试过程
hr电话,新成立一个部门,做ie和精益相关的职位,hr主要考察我目前薪水以及对薪水的期望,还有面了10分钟的英文,约了时间到公司面试,中方制造技术总监面试,从以前的工作经历展开,就简历上写的一个项目追问得很细,问得很深。才过了1天hr就通知面试通过了