金发科技股份有限公司营销培训生面试经验

金发科技股份有限公司营销培训生面试经验&面试问题

应聘公司

金发科技股份有限公司

面试职位

营销培训生

• 营销培训生工资待遇
• 营销培训生面试问题

面试时间

2012-11-26 — 2012-11-26

面试问题

对五年后的年薪期望

面试过程

群面是无领导小组讨论，基本都是比较常见的题目，还是比较好回答的。后来单面是N对1，题目的密度非常大，一不小心就会给出下意识的回答，需要有非常好的反应能力才能做出相应的应变回答。公司对学历看得比较重，特别喜欢硕士。。。