吉利汽车 认领
贸易/消费/制造/营运 北京 1000人以上 港、澳、台独资
比较基础的，在学校时的社团经历；学习的课程，人力资源六大模块等等
去了以后，先填面试人员信息表，一大堆的信息要填，正反面，没看到反面，经提醒了才知道。填完表格，做性格测试，题量很大，答题还是以诚实为原则，因为到了后面可能会忘了之前填的答案，如果是编的有可能露馅。然后open question，很据应聘岗位不同会有不同的题目，我的是人资方面的。最后就是面试了，一对一，先中文后英文接着日文，反正就是面试完口干舌燥。
正在加载验证码...
吉利汽车培训专员面试经验&面试问题
面试问题
比较基础的，在学校时的社团经历；学习的课程，人力资源六大模块等等
面试过程
去了以后，先填面试人员信息表，一大堆的信息要填，正反面，没看到反面，经提醒了才知道。填完表格，做性格测试，题量很大，答题还是以诚实为原则，因为到了后面可能会忘了之前填的答案，如果是编的有可能露馅。然后open question，很据应聘岗位不同会有不同的题目，我的是人资方面的。最后就是面试了，一对一，先中文后英文接着日文，反正就是面试完口干舌燥。