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对于签订协议后的劳动违约金的问题,对于今后的人生规划?
1对2面试,面试官主要问的人事方面问题,一个面试官对两个面试者,面试官首先以各人的笔试试卷发问,分别对两个人提问;之后是面的两个人提问,这个时候就没有回答先后了,需要自己看准时机,最好在对手还没反应过来的时候毫不犹豫的把问题回答起
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进行了很简单1对1面试、职业技能测试
面试问题
对于签订协议后的劳动违约金的问题,对于今后的人生规划?
面试过程
1对2面试,面试官主要问的人事方面问题,一个面试官对两个面试者,面试官首先以各人的笔试试卷发问,分别对两个人提问;之后是面的两个人提问,这个时候就没有回答先后了,需要自己看准时机,最好在对手还没反应过来的时候毫不犹豫的把问题回答起