中国外运集团 认领
物流/运输 北京 1000人以上 港、澳、台独资
问的问题比较多,比较全面,主要是工作经历,性格,优缺点,然后是专业性的提问,基本上是这些。
第一轮面试 是行政和人事不以及部门的主管经理,人很多大概有6个人,6人对一人,有些压力,不过不用怕,他们会告诉你没有领导,面试的时间有些长,问的问题比较多,比较全面,主要是工作经历,性格,优缺点,然后是专业性的提问,基本上是这些,从十几个人里面选3个左右进行笔试,笔试比较复杂,有英文和人格测试,会做一些时间,最后一轮是他们的总经理面试,问题多而全面,也是决定去留的一面,感觉很正规,不过时间太长。
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中国外运集团项目经理面试经验&面试问题
面试问题
问的问题比较多,比较全面,主要是工作经历,性格,优缺点,然后是专业性的提问,基本上是这些。
面试过程
第一轮面试 是行政和人事不以及部门的主管经理,人很多大概有6个人,6人对一人,有些压力,不过不用怕,他们会告诉你没有领导,面试的时间有些长,问的问题比较多,比较全面,主要是工作经历,性格,优缺点,然后是专业性的提问,基本上是这些,从十几个人里面选3个左右进行笔试,笔试比较复杂,有英文和人格测试,会做一些时间,最后一轮是他们的总经理面试,问题多而全面,也是决定去留的一面,感觉很正规,不过时间太长。