宇通客车人力资源面试经验

宇通客车人力资源面试经验&面试问题

应聘公司

宇通客车

面试职位

人力资源

• 人力资源工资待遇
• 人力资源面试问题

面试时间

2012-06-09 — 2012-06-09

面试问题

大学期间的活动<br>怎么看待你申请的职位<br>如何处理规定的落实

面试过程

实力雄厚非常规范，先笔试，然后一面是由HR主管面试，二面是由部门经理面试。主要是针对学习学习内容和活动以及情景测试，考察基本素养和专业基础。实力雄厚非常规范实力雄厚非常规范实力雄厚非常规范。