佛山捷贝汽车配件有限公司 认领
佛山市
1.工作经历，2.主要负责什么内容，3、自我一些评价，4、为什么离开原来的公司5、如果进入公司，有什么展望等问题，6、期望的工资待遇
1、第一轮面试首先是笔试，主要是相关岗位的一些基础内容，由于是设备保全这个职位，所以问的都是一些基础的，还包括一些液压机械的相关知识，然后是和几个技术员的面试，问的都不是相关的专业知识，是一些基本的自我介绍，以前的工作经历等，为什么会离开原来的公司等等常见问题。<br><br>2、第二次面试，先一轮笔试，然后是王小姐(应该是部长的面试)，她一个是一个翻译，带我进去和公司的总经理和副总，都是日本人，看起来这2个人很面善，其实内心很难说，面试都是日语，我一句日语都不懂，中间王小姐做翻译。他们2个很是恭维一下，笔试做得不错，然后让我自我介绍，问了诸如一些“工作经历，主要负责什么内容，自我一些评价，为什么离开原来的公司”，如果进入公司，有什么展望等问题，最后是工资待遇。其实面试2种不同语言的面试，只要自己不紧张，就可以，反正日本人清楚。<br><br>3.第二轮面试后第二天，王小姐说我被录用了。三个月的试用期，工资待遇是3300左右，转正后未知。转正后才有五险一金，工作可能加班会有一些，各方面还可以。但是工资待遇一般。后面礼貌拒绝了
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佛山捷贝汽车配件有限公司设备保全面试经验&面试问题
面试问题
1.工作经历，2.主要负责什么内容，3、自我一些评价，4、为什么离开原来的公司5、如果进入公司，有什么展望等问题，6、期望的工资待遇
面试过程
1、第一轮面试首先是笔试，主要是相关岗位的一些基础内容，由于是设备保全这个职位，所以问的都是一些基础的，还包括一些液压机械的相关知识，然后是和几个技术员的面试，问的都不是相关的专业知识，是一些基本的自我介绍，以前的工作经历等，为什么会离开原来的公司等等常见问题。<br><br>2、第二次面试，先一轮笔试，然后是王小姐(应该是部长的面试)，她一个是一个翻译，带我进去和公司的总经理和副总，都是日本人，看起来这2个人很面善，其实内心很难说，面试都是日语，我一句日语都不懂，中间王小姐做翻译。他们2个很是恭维一下，笔试做得不错，然后让我自我介绍，问了诸如一些“工作经历，主要负责什么内容，自我一些评价，为什么离开原来的公司”，如果进入公司，有什么展望等问题，最后是工资待遇。其实面试2种不同语言的面试，只要自己不紧张，就可以，反正日本人清楚。<br><br>3.第二轮面试后第二天，王小姐说我被录用了。三个月的试用期，工资待遇是3300左右，转正后未知。转正后才有五险一金，工作可能加班会有一些，各方面还可以。但是工资待遇一般。后面礼貌拒绝了