客观点说吧<br />1. 公司是一个人才中转站

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客观点说吧&lt;br />1. 公司是一个人才中转站, 好的人材留不住, 不重视公司老员工, 宁愿花钱高薪聘请外面的人员。&lt;br />2. 没有企业文化, 管理属于朝令夕改型, 员工没有积极性(执行力较差, 激励机制不合理)&lt;br />3. 各部门的职能链衔接不紧, 基本上是各扫门前雪&lt;br />4. 毕业生还是可以进公司一试, 工资不要紧, 就当作学东西, 如果没有实在没有晋升的希望就可以走人了&lt;br />