公司对培训还是很舍得花钱的，送人去北航上研，送刚进来的应届生

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公司对培训还是很舍得花钱的，送人去北航上研，送刚进来的应届生去专门的培训机构培训，公司内的培训也很多，还常常参加政府搞的培训。但是软件外包为主的业务性质，肯定很难有自己的核心技术。外包企业有点像我们国家的纺织行业，劳动密集型产业，技术含量都低啊。中国快成了体力劳动工作的大工厂了，没有读过书的进制造，纺织厂，读了点书，尤其是计算机的，很多人就进了外包行业，说实在的都是劳动密集型企业。这就是我们现在的现状吗？都给人老外打工，赚体力钱。创新企业太少，这是国家的现状，做的活技术含量不高。所以说不是ｂｅｙｏｎｄ不好，是国家要真正搞自立更生，搞创新型国家。那么就业的人就可以有更多的机会搞能真正发挥每个人潜力的工作。