光华的失败在于那么一帮没有能力的中层领导，他们由几部分组成：

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光华的失败在于那么一帮没有能力的中层领导，他们由几部分组成：学院派的老师（技术一窍不通就会用对待学生的那套用来管理自己的下级，并天真的认为自己手下跟学生一样单纯听话好欺负），一签就是六年的研究生（啥也不会就会装牛ｂ），不知道来自何方的神圣（属于比较奇怪的人）。他们有个共性就是会忽悠人，把开会当成工作的全部，然后就是瞎指挥，而且是毫无底气的指挥，任何一个稍微有点技术底气的小喽喽都敢跟他们叫板，只要你能比他更能忽悠更能吹牛ｂ。在光华曾经经历的几件比较痛苦的事情：１　有次去外地客户封闭开发，项目组凑不齐笔记本，让开发人员一人抬个台式机坐火车，更抓狂的是下了火车，某经理面对旁边小红帽热情的眼神硬是让手下小喽喽推着主机，彩显出站，自己很好意思的拖着一个小行李箱走在队伍的最前面，这是我见过的最差劲的经理，这也是让我最难忘的场景：推着一个主机和彩显箱，跟在你将为之卖命的人的后面，在密密麻麻的人流中丢人现眼。此时这位经理在想什么我不知道，但是我知道如果我自己掏钱雇人会让他很没面子，所以我得很无奈的接受旁边异样的目光。２　．．．．唉，罄竹难书～～～一想到过去在光华的工作经历，我是写都写不下去了。从当初一个热血腾腾的有志青年，一腔热情的投入光华的怀抱，并想有所作为，到后来，跟这些所谓的小头头叫板，被领导穿小鞋，我他妈是一个字：恨。但是我还是感谢光华给我一个工作机会，注意，是感谢光华，不是那帮败家子，他们的存在是光华发展最大的痼疾。末了，祝福光华！！！