如果刚毕业实在找不到工作，可以去哈，我觉得哈，但是小心一点被

优点

缺点

意见&建议

评论

如果刚毕业实在找不到工作，可以去哈，我觉得哈，但是小心一点被忽悠，公司内部很多在你入职前的忽悠来电，希望你本地化到某某某，才搞出来的，要死不答应，不然你完蛋了，至少头几年你会过得非常悲惨；说说被本地化到什么上海软件开发事业部的吧，太强了，在入职前大概二十天左右给你电话，问你想不想被派到上海去？心里一愣，能不去嘛?不去公司会不会把我开掉，没办法，去吧！本科入职大概薪水是2500底薪+500地区补贴+200地铁补贴，可能有两三百块偏差，自己算算还有多少吧，08校园过来的到目前还没有人敢交五险，公司好意思说员工抗拒交五险，我没话说，其它的全部都不给你了；到上海后卖入行业事业部后，部门几乎不管你，生活困难说了也没有用，为啥，层层审批，最后还是总部沈阳说了算，总部知道个屁啊，地区分部的领导若无其有；然后看你分到那个项目组，如果进了某些项目组有你受的，没命的加班，加班费和加班饭都没有，午餐补贴也没有；公司还形成一个恶劣习惯就是后来的员工比先来的员工薪水高，而且不是因为能力，而是因为他比你后来，因为这是统一价的改革；大家统一盼望一年的调薪，今年以经济为理由并以“不降薪、不裁员”作为盾牌，不给涨薪水，怎么不想想去年照常盈利，然后大股东全分掉，然后每年花几个亿来盖房子，全国五个大院子，每个院子养着一大群不干活的白眼狼，而且人家拿的钱比一线战士多很多，为什么，因为人家是大公司，同一个环境、同样级别的员工因为是本地化的待遇只有别人的不到一半，晚上加班很晚后坐一个多小时地铁回家，没有给点什么的任何表情，晚上有加班到三点多的记录，然后没地方睡觉，为什么，因为是本地化的？去年年终如果没有记错的话年终奖这边应该是200起的，呵呵，你说第一年不发就算了，各个园区不干活的人（也是08校园）至少也是一千多吧，最后领导的解释是，新员工没有业绩；在这里的员工每个基本都是把加班当成正常上班的，连续干两周不休息的记录是很多的，周六在年前好像已经搞忘这是国家的法定休息日了，晚上不到九点多也感觉不到这是下班的时间，领导只会说你有什么困难，其实谁都知道有什么困难，我也不知道上面是不知道还是知道不解决，只是每次都说，一切慢慢都会好起来的，是啊，怎么好啊，我们每月自己搭钱进去给别人卖命；