智联招聘 认领
计算机/互联网/通信/电子 北京 500-1000人 外资(非欧美)
智联的培训比较充裕,但你一旦离开后受用性就很少
工作的任务太重,时间安排很不合理,早上9店开始打电话,中午1店又开始打电话,弄得客户反感
客户维护应当适可而止,而不是3天一个电话,任务中,枯燥。压力大
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工作很辛苦 不停的打电话才能完成工作的任务 薪资很低工作很辛苦 不停的打电话才能完成工作的任务 薪资很低
优点
智联的培训比较充裕,但你一旦离开后受用性就很少
缺点
工作的任务太重,时间安排很不合理,早上9店开始打电话,中午1店又开始打电话,弄得客户反感
意见&建议
客户维护应当适可而止,而不是3天一个电话,任务中,枯燥。压力大
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