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看了各位的评论,我觉得自己都很难用一个好或坏字来形容已故的sidc了。 在sidc呆了将近一年,以下全是亲身经历之后,比较客观的说法: 1.项目,真的是好项目,基本都与政府部门挂钩。经过这些项目之后,个人的经验值肯定上升不少。 2.管理层,只会管,不会理,缺乏作为一名管理者应有的素质,比如:宏观调控能力,沟通能力... ... 很难让下面的员工信服和尊敬。 3.气氛,总让人觉得压抑,透不过气来。根本原因就是项目时间总是压得很紧,员工没有时间闲下来,透透气。甚至,还经常加班,身心俱疲... ...
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看了各位的评论,我觉得自己都很难用一个好或坏字来形容已故的s
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看了各位的评论,我觉得自己都很难用一个好或坏字来形容已故的sidc了。 在sidc呆了将近一年,以下全是亲身经历之后,比较客观的说法: 1.项目,真的是好项目,基本都与政府部门挂钩。经过这些项目之后,个人的经验值肯定上升不少。 2.管理层,只会管,不会理,缺乏作为一名管理者应有的素质,比如:宏观调控能力,沟通能力... ... 很难让下面的员工信服和尊敬。 3.气氛,总让人觉得压抑,透不过气来。根本原因就是项目时间总是压得很紧,员工没有时间闲下来,透透气。甚至,还经常加班,身心俱疲... ...