亿华谱科技(北京)有限公司 认领
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我是这个公司的员工,我是12月份因公司经济危机被辞退的.因此我想我发表的应该是相对比较公正的.1)公司高层领导管理能力确实差,说句到家的话可能都谈不上管理.不过做为员工的我还是希望大家都宽容一些.毕竟高层是来自马来西亚,通过和其它马来西亚同事的接触,我发现这是他们国家的文化所致.造成在处理问题时严重不符合中国国情.2)老板人格上的缺陷,在这里我不是要鄙视老板,而是从人性上说他其实是一个非常好的人,但并不适合做一个企业的管理者.这种没有管理能力的老板被硬推上架了就自然有了到现在公司一系列的问题.可他就是这个公司的投资者,就是老板.3)我个人在公司中也和老板交淡过n次,我希望能够用我的微薄之力为这个有产业前景的公司起到一些推动作用.当然结果是我也走了,而老板那些理想化的目标也并未实现.4)发不出工资确实是件令所有员工,包括我在内都很无法容忍的事情.身为员工的我们出来打工一是为提升自己,但前提是能够生存在这个世界上.没有了经济来源我们如何生活?虽然上述种种不满,但我现在还是想?蠹叶伎砣菀恍┌?到现在公司依然欠我的钱,但我每次要钱的时候我都会最后加上一句:希望公司越来越好!他确实有他的错,但我们做为员工的,还有做为这个公司客户的朋友们就做的完全正确吗?得饶人处且饶人吧~~我期待他能尽快从这个黑榜中逝去,更期待欠我的钱能尽快补齐.这样大家各过各的日子吧.各自为各自祝福…
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我是这个公司的员工,我是12月份因公司经济危机被辞退的.因此
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我是这个公司的员工,我是12月份因公司经济危机被辞退的.因此我想我发表的应该是相对比较公正的.1)公司高层领导管理能力确实差,说句到家的话可能都谈不上管理.不过做为员工的我还是希望大家都宽容一些.毕竟高层是来自马来西亚,通过和其它马来西亚同事的接触,我发现这是他们国家的文化所致.造成在处理问题时严重不符合中国国情.2)老板人格上的缺陷,在这里我不是要鄙视老板,而是从人性上说他其实是一个非常好的人,但并不适合做一个企业的管理者.这种没有管理能力的老板被硬推上架了就自然有了到现在公司一系列的问题.可他就是这个公司的投资者,就是老板.3)我个人在公司中也和老板交淡过n次,我希望能够用我的微薄之力为这个有产业前景的公司起到一些推动作用.当然结果是我也走了,而老板那些理想化的目标也并未实现.4)发不出工资确实是件令所有员工,包括我在内都很无法容忍的事情.身为员工的我们出来打工一是为提升自己,但前提是能够生存在这个世界上.没有了经济来源我们如何生活?虽然上述种种不满,但我现在还是想?蠹叶伎砣菀恍┌?到现在公司依然欠我的钱,但我每次要钱的时候我都会最后加上一句:希望公司越来越好!他确实有他的错,但我们做为员工的,还有做为这个公司客户的朋友们就做的完全正确吗?得饶人处且饶人吧~~我期待他能尽快从这个黑榜中逝去,更期待欠我的钱能尽快补齐.这样大家各过各的日子吧.各自为各自祝福…