以招实习生为主导以招实习生为主导

优点

氛围好，锻炼人，压力不是很大

缺点

薪资不高，外包企业，以招实习生为主导，对于高级技术人员并不是十分重视，公司管理层比较滋润

意见&建议

老员工比新员工更可贵吧，从公司成长起来的人要不外面招来的能更好的工作。

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