没有见过那么没有人性的老总。公司离职率百分之两百，我朋友在里

优点

缺点

意见&建议

评论

没有见过那么没有人性的老总。公司离职率百分之两百，我朋友在里面的，很多职位，做了一年多，有一个职位换了５个人，现在在职的是第６任。公司制度极其的恶心，非常的无视劳动法的存在！主要反映在两个方面，一个方面是新员工必须晚上加班到７、８点种才能够下班，试用期说是３个月到半年，但绝大部分都是半年到１年才转正的，而且转正前离职的话只能拿工资的一半；另一个就是对于孕妇的产假和薪水，公司领导的回复是没有先例，做法是５个月的产假，很好吧，大家也许觉得，但是完全无薪的！！！跟给辞退没有什么区别，而且这期间也根本就不买保险和社保的。只要略为有点劳动法知识的人都知道，孕妇产假至少是３个月，晚孕的还多１５天，如果领独生子女证还能够再加３５天算下来也差不多５个月，但最根本的区别是别人劳动法规定的是这写假期都是全薪，包括所有工资奖金、社保，就等同于员工全勤上班一样的。而这个公司竟然是完全无薪的产假！！！