合肥凯捷 认领
计算机/互联网/通信/电子 安徽 100-500人 民营/私营公司
5、聘用、试用期两个月,到期就请您滚蛋,不管您干的有多出色。他们那最长的就是前台和人事经理。为啥?省钱呗,反正干完了一件事,平常日子也没什么项目(界内信誉低,谁愿意和他们合作呢)。人家省出转正的工资来可以,而且试用期不用提前通知,不用赔偿金,何乐而不为。
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5、聘用、试用期两个月,到期就请您滚蛋,不管您干的有多出色。
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5、聘用、试用期两个月,到期就请您滚蛋,不管您干的有多出色。他们那最长的就是前台和人事经理。为啥?省钱呗,反正干完了一件事,平常日子也没什么项目(界内信誉低,谁愿意和他们合作呢)。人家省出转正的工资来可以,而且试用期不用提前通知,不用赔偿金,何乐而不为。