深圳络道科技有限公司 认领
计算机/互联网/通信/电子 广东 100-500人 国企/上市公司
据说不签劳动合同不签劳动合同而只签三方协议呢----不可能不签合同,公司受限于原来国企的制度,04年底后所有社招的员工是和深劳服务公司签劳动派遣合同,所以公司也分成邮政正式员工,络道员工,劳动公司派遣员工,3者之间待遇差别不是很大,和你进来时谈的条件有关,当然也和你自己的条件,能力有关编内的人工作轻松待遇好-----这个说法不对!本人感觉是正式员工一样很辛苦,而且部分正式员工,经理做的非常敬业以上2点,希望大家不要误会,当然公司也有一些不足,签劳动派遣合同会让员工产生没有归属感, 长期的高强度工作对 员工个人及家庭也造成了影响
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据说不签劳动合同不签劳动合同而只签三方协议呢----不可能不
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据说不签劳动合同
不签劳动合同而只签三方协议呢
----不可能不签合同,公司受限于原来国企的制度,04年底后所有社招的员工是和深劳服务公司签劳动派遣合同,所以公司也分成邮政正式员工,络道员工,劳动公司派遣员工,3者之间待遇差别不是很大,和你进来时谈的条件有关,当然也和你自己的条件,能力有关
编内的人工作轻松待遇好
-----这个说法不对!本人感觉是正式员工一样很辛苦,而且部分正式员工,经理做的
非常敬业
以上2点,希望大家不要误会,当然公司也有一些不足,签劳动派遣合同会让员工产生没有归属感, 长期的高强度工作对 员工个人及家庭也造成了影响