深圳市砺剑科技开发有限公司 认领
计算机/互联网/通信/电子 广东 50-100人 民营/私营公司
在这个公司做了几乎一年了,感觉这个公司同事之间相处都是很融洽的,大家都像朋友一般,技术带头人候哥是大家最尊重的一个人,技术能力强,为人好,脾气也好,不过来过这个公司的人都不喜欢这个公司,因为这个公司的老板每个人都讨厌他,这个刻薄无知的老板屡屡伤害员工的心,管理混乱,没有口齿,公司制度只有惩罚条例,没有奖励条例,迟到一分钟扣工资100元,旷工一小时扣工资500元(这个条例来得最奇怪,就是因为有一次他新买了一辆宝马,很兴奋,闯了红灯,被交警罚了500元,回来后就立下了这个处罚规定),迟到多数时候是当作旷工的,而且不重视员工的劳动和付出的努力,经常挂在嘴边的一句话是“我只看结果,不看过程,有好的过程的一定会有好的结果的,如果结果不好,肯定是过程不好”,工作条例也隔三差五任意更改,按他的个人意志更改,并任意贬低员工的贡献,工作强度又大,隔周周六要上班,周末或假期也经常布置些任务,好像家庭作业一样,几乎每天都要在车上颠簸几个小时,出差也没有任何补助,风餐露宿,积怨极深,导致今年几乎集体辞职,连掌握公司核心技术对公司贡献最大的阿头候哥(老板对阿头候哥都不尊重,经常数落阿头,却很喜欢另外一个没多少实际本事但经常拍他马匹的人)都忍耐不住了,一起走人,留下个空壳,看过年后老板怎么died。
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在这个公司做了几乎一年了,感觉
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在这个公司做了几乎一年了,感觉这个公司同事之间相处都是很融洽的,大家都像朋友一般,技术带头人候哥是大家最尊重的一个人,技术能力强,为人好,脾气也好,不过来过这个公司的人都不喜欢这个公司,因为这个公司的老板每个人都讨厌他,这个刻薄无知的老板屡屡伤害员工的心,管理混乱,没有口齿,公司制度只有惩罚条例,没有奖励条例,迟到一分钟扣工资100元,旷工一小时扣工资500元(这个条例来得最奇怪,就是因为有一次他新买了一辆宝马,很兴奋,闯了红灯,被交警罚了500元,回来后就立下了这个处罚规定),迟到多数时候是当作旷工的,而且不重视员工的劳动和付出的努力,经常挂在嘴边的一句话是“我只看结果,不看过程,有好的过程的一定会有好的结果的,如果结果不好,肯定是过程不好”,工作条例也隔三差五任意更改,按他的个人意志更改,并任意贬低员工的贡献,工作强度又大,隔周周六要上班,周末或假期也经常布置些任务,好像家庭作业一样,几乎每天都要在车上颠簸几个小时,出差也没有任何补助,风餐露宿,积怨极深,导致今年几乎集体辞职,连掌握公司核心技术对公司贡献最大的阿头候哥(老板对阿头候哥都不尊重,经常数落阿头,却很喜欢另外一个没多少实际本事但经常拍他马匹的人)都忍耐不住了,一起走人,留下个空壳,看过年后老板怎么died。