逐条评论一下青鸟托的帖子 1、首先是一家成功的企业(试问现在

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逐条评论一下青鸟托的帖子 1、首先是一家成功的企业(试问现在社会上有多少企业是赢利的呢?), 评论: 你们现在是盈利的,以后难道还盈利吗?青鸟今年很多业绩都不理想,老板也着急吧!另外,你们盈利的背后难道没有问题吗?青鸟90%的学生是高中生,当然很多学生拿到所谓的学历,难道这个学历是真的吗?有多少是伪造的和买的。我们必须承认青鸟现在是盈利,但是不说明他做的事情就是对的。 2、一家管理风格非常特殊的企业,这种管理风格,是被很多人不能接受的,让很多人感到不舒服的 评论: 我们说的不是舒服不舒服的问题,而是青鸟过分的问题。现在有哪些企业还想青鸟这样老板说什么就是什么,员工没有任何人权。你看看邮件里面有多少是没有制度规定,完全是老板一句话就确定的内容。 青鸟的加盟中心装修,为什么老杨和老唐不好好管理一下,还不是里面有不可告人的目的。南方的装修商是老唐的亲戚朋友,也姓唐,北方的是杨名的朋友。要不价格会那么高。别狡辩,要不我发一分报价出来看看。 3、世界上,成功的人,成功的企业总是少数,只有失败的人才爱抱怨,而这些人却占到多数. 评论:别***的废话,你被虐待不说话,我们可没有这个习惯。 4、青鸟的制度中,刚性的东西很多,但也希望老板们看过这些言论后,能够在管理制度中,更多的增加一些人性化的东西,比如逢年过节的福利,各种员工的活动,更多的与员工接触和沟通,提高优秀员工的待遇让他们保持较高的市场竞争力,决策前更多的听取一下下面的意见,增加更多的正向激励手段,这些,与我们的管理理念是不冲突的. 评论: 别拿这点小钱说成是管理的人性化,我看不上。我们要得只是作为员工所能接受的东西。我也不会期望你们怎么变好,反正过一段时间我招到工作就走了。 另外,杨名不让员工买日本车,说是抗日。拿杨名为什么自己的第一辆车是本田。后来有钱了,不惜换日本车了,买路虎。这合理吗? 如果有-100分得话,我给青鸟-100分