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同意-- ID:114889 所说的“不能给公司赚钱的员工,如果公司不赶快让他们走人,那这家公司也差不多了。对不行的员工狠点,可以理解。任何一个企业能做好的员工都会得到优待。” 看来,凡是批评公司不好的,被公司狠了一把的员工都是“不好的员工,不能给公司赚钱的员工”了。那么请问,这么多“不好”的员工都是谁招进来的?谁培养的?谁给他们洗的脑?为什么不用“标准化”把他们教育训练成为“能给公司赚钱的人”呢? 如果这些员工生来就是“不能给公司赚钱的员工,不行的员工”,那么当初为什么要把他们招进来? 如果这些员工本来是“可以给公司赚钱的员工”,不然公司也不会招进来,那么为什么他们在公司呆了一段时间就变成“不能给公司赚钱的员工”? ID:114889你能回答吗?
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同意-- ID:114889 所说的“不能给公司赚钱的员工,
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同意-- ID:114889 所说的“不能给公司赚钱的员工,如果公司不赶快让他们走人,那这家公司也差不多了。对不行的员工狠点,可以理解。任何一个企业能做好的员工都会得到优待。” 看来,凡是批评公司不好的,被公司狠了一把的员工都是“不好的员工,不能给公司赚钱的员工”了。那么请问,这么多“不好”的员工都是谁招进来的?谁培养的?谁给他们洗的脑?为什么不用“标准化”把他们教育训练成为“能给公司赚钱的人”呢? 如果这些员工生来就是“不能给公司赚钱的员工,不行的员工”,那么当初为什么要把他们招进来? 如果这些员工本来是“可以给公司赚钱的员工”,不然公司也不会招进来,那么为什么他们在公司呆了一段时间就变成“不能给公司赚钱的员工”? ID:114889你能回答吗?