楼下的过来人说的很实在,我是08年年前离职的,就属于过来人说

优点

缺点

意见&建议

评论

楼下的过来人说的很实在,我是08年年前离职的,就属于过来人说的那种。首先,楼下有位朋友问能不能解决户口,看招聘上说有,我可以告诉你,不要信招聘,这里的一个部门经理5年了,没给人家上户口,原来进来时答应给人家办户口的,人家才留下来,结果耗了人家5年,最后那哥们看无望了,现在跳到IBM GBS去工作了,不在这耽误时间了。没有年终奖,项目奖金就是忽悠,有是有,但问题你能拿的到吗?公司的运营条款确实比较正规,和低下07年走的那位说的一样,但正规规的是谁?规的是员工,单位本身呢?政策想改就改,它们怎么不按规矩来啊?

::::::以上为2008-03-19 16:28:09所发::::::

继续,我进公司的时候,领导和我说你要的工资很高能不能降一点,说我们这有项目奖金,平摊到每月也1k多呢,我说项目奖金这种事难说,说不行降不来。后来证明我的看法基是对的,我在这里2年多的时间,基本上没有间歇期超过1个月的,基本上一直干活做项目,但所谓的项目奖金我是1分都没见到。我进去时问领导,公司的项目金额都大概是多少啊,答:基本都百万以上吧,进来才知道,什么啊,基被本都是几十万的,连几千的都有。说什么项目奖金是项目金额的10%,全都是放P。
我走的时候,绝对有被卸磨杀驴的感觉,TMD,为他们辛苦2年,最后还不让我痛快了,这样的结果以前很多走的同事都和我说过,我不是个例。
我已经离职快2个月了,现在还在找我的事,耽误我入职,保险。真的和下面说的一样,进去容易,出来难。总归要苛你一下,损人不利己的事也做,真不知是什么心态,这样的公司能给员工一个好的发展环境吗?
今天写这些很恼火,我决定去劳动部门投诉他们,申请仲裁。