海格通信 认领
计算机/互联网/通信/电子 北京 500-1000人 国企/上市公司
我来讲一下吧!我在里面工作好几年啦。今年终于顶不住要离开。里面的企业文化是很变态的。工作氛围好奇特,很难用语言表达。你在里面时间长了,会感觉很郁闷,很无奈!为什么这样说?因为领导说一套,做一套,心里想的又是一套。只要你不顺从领导的工作安排,那你就死定了。公司里面什么都是讲“心态”。所有的员工最好是以公司为家。贡献一起。无论员工是什么理由辞职都会跟公司闹反!因为只要你一提出辞职,它不当你是人看,而且还会在背后甚至对别的公司说你的坏话。我觉得这是最缺德的!里面做人力资源的绝对是“混球”!以前我也搞不明为什么离职的同事为什么和公司闹的这么僵,经过这次离职后,我深有体会!!海格是没有什么高技术的东西可以学的。如果你还年轻,可以去海格混一下,为期2年,千万不要太长!见识一下里面的制度和氛围,对你以后的办公室政治会很有帮助的。
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我来讲一下吧!我在里面工作好几年啦。今年终于顶不住要离开。里
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我来讲一下吧!我在里面工作好几年啦。今年终于顶不住要离开。里面的企业文化是很变态的。工作氛围好奇特,很难用语言表达。你在里面时间长了,会感觉很郁闷,很无奈!为什么这样说?因为领导说一套,做一套,心里想的又是一套。只要你不顺从领导的工作安排,那你就死定了。公司里面什么都是讲“心态”。所有的员工最好是以公司为家。贡献一起。无论员工是什么理由辞职都会跟公司闹反!因为只要你一提出辞职,它不当你是人看,而且还会在背后甚至对别的公司说你的坏话。我觉得这是最缺德的!里面做人力资源的绝对是“混球”!以前我也搞不明为什么离职的同事为什么和公司闹的这么僵,经过这次离职后,我深有体会!!海格是没有什么高技术的东西可以学的。如果你还年轻,可以去海格混一下,为期2年,千万不要太长!见识一下里面的制度和氛围,对你以后的办公室政治会很有帮助的。