浦东中软 认领
计算机/互联网/通信/电子 上海 100-500人 外资(非欧美)
我是公司的一名员工,在这说一说公司内部情况: 公司是一个从100万20人不到的小公司在张江白手起家的,5年来现在已发展到1000万100人不到的公司,当然没有一点关系是不可能发展的,在这个社会,商业圈子里不都靠关系,哪个公司企业没有关系,在北京靠官系,在上海靠关系,这是正常的。 公司刚起步阶段是没什么管理,但这些需慢慢成长起来,公司主要领导大部分都是技术人员,不懂管理正常的,而且公司是一家纯软件企业,这不正在进行cmm认证,就为了加强管理。 公司的技术方面,怎么说呢,重点在j2ee,其他方面象c++、单片机等等基本无,这主要与公司的几个重要客户有关,自然偏向java和页面,数据库及操作系统可以说基本全了,主流的几种都有用到的。上面某位说“技术总监还在自已写javascript”,这位估计是不会js,要不怎么这么贬低js,只要是页面,除非全flash页面,否则哪个能少js,页面里js和美工是必不可少的,以前webfx.eae.net上有一群牛人用js在页面上构造了一个windows,这位人兄行吗? 公司现在的几个重要客户现都要求在客户现场开发,故公司虽在张江,但大部分开发人员在浦西,开发环境由于是客户提供的,你说现在有几个财大气粗的主顾给你2、300平方让你开发,还不收租金,所以环境不太好是难免的,不过公司已在环境上和客户有些交涉了,这是上海软件行业的通病,所以上海比不过北京,看不见人,就会认为你在偷工减料。 公司80%是技术人员,所以对技术人员是比较看重的,而且一多半高层都是技术人员。新员工只要自己肯学、肯问,短期内就会收获很大,可以这么说,在公司一二年以上跳出去的,多半学了很多,而且又有几个大项目背景,出去找应该是很有优势的。你到一家日资软件公司去试试,整天让你按文档写程序,你又能坚持多久呢? 之所以给公司评8分,是因为公司还有许多地方要改进,这就不多说了。
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我是公司的一名员工,在这说一说公司内部情况: 公司是一
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我是公司的一名员工,在这说一说公司内部情况: 公司是一个从100万20人不到的小公司在张江白手起家的,5年来现在已发展到1000万100人不到的公司,当然没有一点关系是不可能发展的,在这个社会,商业圈子里不都靠关系,哪个公司企业没有关系,在北京靠官系,在上海靠关系,这是正常的。 公司刚起步阶段是没什么管理,但这些需慢慢成长起来,公司主要领导大部分都是技术人员,不懂管理正常的,而且公司是一家纯软件企业,这不正在进行cmm认证,就为了加强管理。 公司的技术方面,怎么说呢,重点在j2ee,其他方面象c++、单片机等等基本无,这主要与公司的几个重要客户有关,自然偏向java和页面,数据库及操作系统可以说基本全了,主流的几种都有用到的。上面某位说“技术总监还在自已写javascript”,这位估计是不会js,要不怎么这么贬低js,只要是页面,除非全flash页面,否则哪个能少js,页面里js和美工是必不可少的,以前webfx.eae.net上有一群牛人用js在页面上构造了一个windows,这位人兄行吗? 公司现在的几个重要客户现都要求在客户现场开发,故公司虽在张江,但大部分开发人员在浦西,开发环境由于是客户提供的,你说现在有几个财大气粗的主顾给你2、300平方让你开发,还不收租金,所以环境不太好是难免的,不过公司已在环境上和客户有些交涉了,这是上海软件行业的通病,所以上海比不过北京,看不见人,就会认为你在偷工减料。 公司80%是技术人员,所以对技术人员是比较看重的,而且一多半高层都是技术人员。新员工只要自己肯学、肯问,短期内就会收获很大,可以这么说,在公司一二年以上跳出去的,多半学了很多,而且又有几个大项目背景,出去找应该是很有优势的。你到一家日资软件公司去试试,整天让你按文档写程序,你又能坚持多久呢? 之所以给公司评8分,是因为公司还有许多地方要改进,这就不多说了。