合同上不写明薪水怎么能确保公司不会少发薪水？前面也有人说了：

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合同上不写明薪水怎么能确保公司不会少发薪水？前面也有人说了：“原本说好得工资是税后４０００，但是实际上只有３０００，有时候连这个都没有。”这样对员工的利益没有保证。还是正规点好。免的大家不开心。