在康拓普做就做最优秀的员工,天天要求工作。工作量最少也得十几个钟头,什么策略啊、创意啊、完稿啊,能干的都给他干喽。早上六点就到,晚上还得加班。公司里全都是工作狂,光干活不回家那种。老板一个电话,甭管有事(儿)没事(儿),都得跟人家说:may i help you sir ,一脸地道的奴才相,倍(儿)想挨抽 。 每个人都有你的联系电话,墙上是你的详细住址,连厕所门上都是你的手机号。公司里搁着铺盖,二十四小时候着,就一个字(儿)累!每月光打的就得花个万(儿)八千的,周围的员工不是加到四点就是加到五点,你要是加到一点多呀,你都不好意思跟老板打招呼。你说,这样的员工一个月能挣多少钱?我觉得怎么着也得两千多块吧? 两千多块?!! 那是一年!! 就一百多块,别嫌少,还是税前。你得研究咱优秀员工的工作心理,愿意为一百多块累到吐血的,根本就不在乎挣多少钱。什么是优秀员工,你知道吗?优秀员工就是不管干什么样的活,都干最累的,不干钱多的。所以我们的口号(儿)就是:不求最好,但求最累!
在康拓普做就做最优秀的员工,天天要求工作。工作量最
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在康拓普做就做最优秀的员工,天天要求工作。工作量最少也得十几个钟头,什么策略啊、创意啊、完稿啊,能干的都给他干喽。早上六点就到,晚上还得加班。公司里全都是工作狂,光干活不回家那种。老板一个电话,甭管有事(儿)没事(儿),都得跟人家说:may i help you sir ,一脸地道的奴才相,倍(儿)想挨抽 。 每个人都有你的联系电话,墙上是你的详细住址,连厕所门上都是你的手机号。公司里搁着铺盖,二十四小时候着,就一个字(儿)累!每月光打的就得花个万(儿)八千的,周围的员工不是加到四点就是加到五点,你要是加到一点多呀,你都不好意思跟老板打招呼。你说,这样的员工一个月能挣多少钱?我觉得怎么着也得两千多块吧? 两千多块?!! 那是一年!! 就一百多块,别嫌少,还是税前。你得研究咱优秀员工的工作心理,愿意为一百多块累到吐血的,根本就不在乎挣多少钱。什么是优秀员工,你知道吗?优秀员工就是不管干什么样的活,都干最累的,不干钱多的。所以我们的口号(儿)就是:不求最好,但求最累!
------------- 一个信风水、玩八卦、迷周易的工作狂老板带领的公司,全公司的人都跟着变态,还是没头没脑的加班。鄙视这家公司所有管理人员。