埃派克森微电子(上海)有限公司 认领
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该公司非常势力,很多人都想跳槽,总经理和人事总监非常霸道没有人性,经常折磨的一个部门都非常抓狂。待遇很低,标榜自己是美资实际上就是个民企。可以算的上优点的是:正常放假,工资不会拖欠::::::以上为2008-10-17 20:37:37所发::::::补充就是年终奖几乎可以认为没有,季度奖?有人拿过40,少部分老板看重的可以上千....没有话补没有饭补一天10块。所谓的工资还有30%当做你的奖金在发...可谓是干三个人的活拿一个人的工资类型,要不是看你工资高了就把你裁了。中秋?国庆?五一?统统哪凉快待哪去新人千万不要去,很可能随时通知你你被解雇了,随便给你千把块你就看着办吧。到时候后悔都来不及。没有组织任何活动,即使有也是自费型。要有多垃圾就有多垃圾。小公司还大公司规矩,没完没了的邮件处理不完。对了老总特别爱吹牛,经常吹的天花乱坠,招聘你的时候说准备上市,进来才发现上市比天上的浮云还飘渺?产品有问题半年前就提出可能造成隐患,很多人都在说,高层就一直沉默。直到半年后爆发产品问题了才慌了来解决,早些时候你在干嘛?
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该公司非常势力,很多人都想跳槽,总经理和人事总监非常霸道没有
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该公司非常势力,很多人都想跳槽,总经理和人事总监非常霸道没有人性,经常折磨的一个部门都非常抓狂。待遇很低,标榜自己是美资实际上就是个民企。
可以算的上优点的是:正常放假,工资不会拖欠
::::::以上为2008-10-17 20:37:37所发::::::
补充就是年终奖几乎可以认为没有,季度奖?有人拿过40,少部分老板看重的可以上千....没有话补没有饭补一天10块。所谓的工资还有30%当做你的奖金在发...可谓是干三个人的活拿一个人的工资类型,要不是看你工资高了就把你裁了。中秋?国庆?五一?统统哪凉快待哪去
新人千万不要去,很可能随时通知你你被解雇了,随便给你千把块你就看着办吧。到时候后悔都来不及。
没有组织任何活动,即使有也是自费型。要有多垃圾就有多垃圾。小公司还大公司规矩,没完没了的邮件处理不完。
对了老总特别爱吹牛,经常吹的天花乱坠,招聘你的时候说准备上市,进来才发现上市比天上的浮云还飘渺?
产品有问题半年前就提出可能造成隐患,很多人都在说,高层就一直沉默。直到半年后爆发产品问题了才慌了来解决,早些时候你在干嘛?