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是很恶心的。公司的技术人员流动率在合同到期后近乎100%。如果追求技术的人就不要来了,会很郁闷的。关键公司的中层有很多是一点点技术都不懂得,整天提出一些在技术上无法实现的要求。然后就是很多manager是帮着老板压榨员工的。还有就是做事很不公平,老是要挟来要挟去的。
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是很恶心的。公司的技术人员流动率在合同到期后近乎100%。如果追求技术的人就不要来了,会很郁闷的。关键公司的中层有很多是一点点技术都不懂得,整天提出一些在技术上无法实现的要求。然后就是很多manager是帮着老板压榨员工的。还有就是做事很不公平,老是要挟来要挟去的。