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工资低,公司老员工基本都跑了,合同签三年半,没哪个员工愿意干到那时,干两年给他违约金,新员工没人带,要自己学,所以干2年混个项目经理没问题,因为你已经是公司的元老了
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工资低,公司老员工基本都跑了,合同签三年半,没哪个员工愿意干
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工资低,公司老员工基本都跑了,合同签三年半,没哪个员工愿意干到那时,干两年给他违约金,新员工没人带,要自己学,所以干2年混个项目经理没问题,因为你已经是公司的元老了