上海百拓信息科技有限公司 认领
计算机/互联网/通信/电子 北京 50-100人 合资（非欧美）
海百拓信息科技有限公司（ｗｗｗ．ｂｅｔｏｖａ．ｃｏｍ）成立于２００３年２月。 何为百拓：百——上百才是多，公司聚集了越来越多的人才、知识及事物，发展成一家百年企业；拓——用奋斗和开拓的力量来一起成长； 何为ｂｅｔｏｖａ：ｂ——ｂｕｓｉｎｅｓｓ；ｅ——ｅａｓｙ；ｔ——ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ；ｏ——ｏｂｊｅｃｔｉｖｅ；ｖ——ｖａｌｕｅ；ａ——ａｖａｉｌａｂｉｌｉｔｙ； 它是一家致力于软件开发、产品代理、完善服务得产品提供商，公司成立以来，每年业绩都以３０％得增长率良性成长，百拓董事会也誓把百拓公司打造成一家百年企业。为了百年企业得目标，公司制定了一系列标准化、人性化及科技化得工作方式，使得公司得发展和进步更具良性，更具有冲击性。 百拓公司聚集了一批以事业为自身目标，以发展为自身前提得优秀青年，凭着一股子干劲和冲劲，希望把公司得发展和自身得发展紧紧得捆在一起，一起做大做强。他们是一支年轻、向上的，以诚信为本、具有现代化管理理念、专业精神团队精神的队伍，为客户提供优质而满意的系统化服务。 故在百拓公司中从来没有听到两个词——“不知道”“不可能”，百拓以标准化、人性化及科技化的发展方式让每个人对自己的职责，同事协作，客户关怀整理的清清楚楚。 百拓的员工也勇于承担风险，勇于承担责任。针对客户，先不去追究责任是公司中那个员工的，先把责任承担下来，让客户感受到我们的关怀，回公司以后再讨论关于责任的处理，避免以后的类似问题再发生。 百拓公司永远倡导：以满意的客户服务为中心以专业的优质产品为中心以客户、员工和公司的共同发展为中心 百拓公司永远追求：永不满足，追求极致。用最好的服务、最优的产品、最佳的质量为客户、员工和公司创造价值。 百拓公司永远的理念：以人为本 － 将人的因素放在最优先考虑的位置。团队导向 － 成就源于团队，团队成就自我，通过团队合作取得整体最优。制度为纲 － 专业化的管理制度，诚信执业，勇于承担责任。注重结果 － 关怀客户，高质量地完成任何工作，讲求高效率、高效益。共生共赢 － 客户与企业共赢，员工与公司共同发展。 所以在百拓你可以：参与产品及行业发展前景非常看好的公司去开发与推广！ 发挥自己的冒险精神和创新能力，到快速发展的公司里去体验！ 和一群充满活力的年轻人在一起，共同奋斗！ 随时找公司的任何成员，包括总裁来讨论任何问题！在工作中迅速提高各方面的能力，提高自身的价值！找到一个给自己充足的发展空间和发展前景！
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海百拓信息科技有限公司（ｗｗｗ．ｂｅｔｏｖａ．ｃｏｍ）成立于
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海百拓信息科技有限公司（ｗｗｗ．ｂｅｔｏｖａ．ｃｏｍ）成立于２００３年２月。 何为百拓：百——上百才是多，公司聚集了越来越多的人才、知识及事物，发展成一家百年企业；拓——用奋斗和开拓的力量来一起成长； 何为ｂｅｔｏｖａ：ｂ——ｂｕｓｉｎｅｓｓ；ｅ——ｅａｓｙ；ｔ——ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ；ｏ——ｏｂｊｅｃｔｉｖｅ；ｖ——ｖａｌｕｅ；ａ——ａｖａｉｌａｂｉｌｉｔｙ； 它是一家致力于软件开发、产品代理、完善服务得产品提供商，公司成立以来，每年业绩都以３０％得增长率良性成长，百拓董事会也誓把百拓公司打造成一家百年企业。为了百年企业得目标，公司制定了一系列标准化、人性化及科技化得工作方式，使得公司得发展和进步更具良性，更具有冲击性。 百拓公司聚集了一批以事业为自身目标，以发展为自身前提得优秀青年，凭着一股子干劲和冲劲，希望把公司得发展和自身得发展紧紧得捆在一起，一起做大做强。他们是一支年轻、向上的，以诚信为本、具有现代化管理理念、专业精神团队精神的队伍，为客户提供优质而满意的系统化服务。 故在百拓公司中从来没有听到两个词——“不知道”“不可能”，百拓以标准化、人性化及科技化的发展方式让每个人对自己的职责，同事协作，客户关怀整理的清清楚楚。 百拓的员工也勇于承担风险，勇于承担责任。针对客户，先不去追究责任是公司中那个员工的，先把责任承担下来，让客户感受到我们的关怀，回公司以后再讨论关于责任的处理，避免以后的类似问题再发生。 百拓公司永远倡导：以满意的客户服务为中心以专业的优质产品为中心以客户、员工和公司的共同发展为中心 百拓公司永远追求：永不满足，追求极致。用最好的服务、最优的产品、最佳的质量为客户、员工和公司创造价值。 百拓公司永远的理念：以人为本 － 将人的因素放在最优先考虑的位置。团队导向 － 成就源于团队，团队成就自我，通过团队合作取得整体最优。制度为纲 － 专业化的管理制度，诚信执业，勇于承担责任。注重结果 － 关怀客户，高质量地完成任何工作，讲求高效率、高效益。共生共赢 － 客户与企业共赢，员工与公司共同发展。 所以在百拓你可以：参与产品及行业发展前景非常看好的公司去开发与推广！ 发挥自己的冒险精神和创新能力，到快速发展的公司里去体验！ 和一群充满活力的年轻人在一起，共同奋斗！ 随时找公司的任何成员，包括总裁来讨论任何问题！在工作中迅速提高各方面的能力，提高自身的价值！找到一个给自己充足的发展空间和发展前景！