广州联欣自动识别技术有限公司 认领
计算机/互联网/通信/电子 广州 50-150人 民营/私营公司
联欣企业文化 联欣公司将坚持客户导向、应用为本的策略,持续专注于条形码等自动识别技术应用的开发拓展,成为企业、政府信息化的推动者和服务者。联欣将秉承"的企业文化,与客户和合作伙伴共同成长,我们的目标是整合创新的服务及解决方案,为客户带来更多的价值,成为全面领先的自动识别技术解决方案供应商. 联欣拥有多年自主研发条码系统集成解决方案经验,位于行业先列,把不断提高条码应用价值和提高客户满意度作为提高企业竞争力的重点联欣公司是一个好学勤奋的团队一个充满活力的集体,也是一个拥有巨大个人发展空间的舞台,联欣是一个依靠人和技术来发展和壮大的企业,员工是联欣最有价值的宝贵资源。联欣员工基本准则1.全体员工的一切行为,都须以"为最高目标。2.做每一件事,说每一句话之前,都应该优先考虑一下是否符合我们企业的精神、理念和价值观。每一位联欣员工都应该为联欣的整体利益而进取和自律。 1、诚信、自信、责任心、上进心 2、注重形象仪表、举止端正,言语得当3、团队协作意识联欣管理人才定义:强烈的事业心和企业荣誉感,律于己而宽于人
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联欣企业文化 联欣公司将坚持客户导向、应用为本的策略,持
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联欣企业文化 联欣公司将坚持客户导向、应用为本的策略,持续专注于条形码等自动识别技术应用的开发拓展,成为企业、政府信息化的推动者和服务者。联欣将秉承"的企业文化,与客户和合作伙伴共同成长,我们的目标是整合创新的服务及解决方案,为客户带来更多的价值,成为全面领先的自动识别技术解决方案供应商. 联欣拥有多年自主研发条码系统集成解决方案经验,位于行业先列,把不断提高条码应用价值和提高客户满意度作为提高企业竞争力的重点联欣公司是一个好学勤奋的团队一个充满活力的集体,也是一个拥有巨大个人发展空间的舞台,联欣是一个依靠人和技术来发展和壮大的企业,员工是联欣最有价值的宝贵资源。联欣员工基本准则1.全体员工的一切行为,都须以"为最高目标。2.做每一件事,说每一句话之前,都应该优先考虑一下是否符合我们企业的精神、理念和价值观。每一位联欣员工都应该为联欣的整体利益而进取和自律。 1、诚信、自信、责任心、上进心 2、注重形象仪表、举止端正,言语得当3、团队协作意识联欣管理人才定义:强烈的事业心和企业荣誉感,律于己而宽于人