正在逐步正规化的企业，还是有发展的，不过需要时间。

优点

公司福利待遇还算不错，偶尔压力会很大。很安逸，适合年轻人发展。

缺点

公司机制不正规，体制还有些政企不分的感觉，需要新人才来改善。

意见&建议

希望多多引入新人，多多培养人才，从内部管理和培养抓起。建立一套合理科学的用人机制，正规化经营。减少成本支出，精简机构人员，甩开历史包袱。

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