我来说说真实情况，这个公司每年招６０～１００多个应届生，然后

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我来说说真实情况，这个公司每年招６０～１００多个应届生，然后每次在试用就会走掉近一半的人，一般能熬过一年的应届生很少很少．公司做ｃｏｂｏｌ的，一种古老的语言，即使你在这个公司把这个语言学的很牛逼了，出去换工作了一点没用，全国做ｃｏｂｏｌ的公司不超过１０家．这个公司官僚主义严重，几个去过日本的领导更是狗眼看人低．这里的员工没几个抱怨的．而且只要他们不下来，你永远都是底层干苦力的民工．至于加班，通宵被视为很正常的事情．有些员工为了走宁愿赔２个月的工资．初次见这个公司感觉还不错吧，环境好像挺舒服的，其实呢．也许今天面试你的人等你去上班的时候他就已经辞职了．在那不走的几个人基本都是那些坐在那里不动的领导！反正民工是天天换，他们也不需要对民工有什么感情．