据了解，金谷发展到今天这个地步真的是非常的不容易，在公司内部

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据了解，金谷发展到今天这个地步真的是非常的不容易，在公司内部确?嬖谝恍┎恍〉奈侍?也许今后的路更难走，但有一点是可以肯定的，公司大的环境应该还是可以的，作为在深圳这样外地人居多的城市，按时发放工资是很多中小企业都做不到的，但金谷做到了，其次，公司老总对待员工也不错，至于有些人说对某某人有意见，按照我的理解，那只是你们的工作方法不兼容，加班的事也常有，但公司也有不算太低的加班费吧．公司老总是不太懂技术，但至少公司老总对客户需求，软件业务操作流程，以及物流专业的理解，绝对是非常到位的，而这恰恰是许多自以为是的程序员欠缺的．可是他们并没有想过，由于自己对业务知识的匮乏，做出来的系统是什么水平，客户抱怨难用，自己还不以为然的大骂客户傻ｂ．谁都想不干活还多拿钱，但现实并不是以人的意志为转变的，也许你以前在其他领域非常强，但是很多人进金谷都是第一次接触物流领域，人总得谦虚一点吧，有句话说的好，满瓶的杯子是装不进水的，既然你自己都不肯放开思维去接受新的东西，那么你如何指望公司来认可你．．．．．．．金谷公司要发展起来确实需要更多的人才加盟进来，但也不会欢迎眼高手底的庸才．