比较能忽悠人的一家公司

优点

项目不多，压力不太大，待遇一般，有点福利和奖金

缺点

公司没有清晰的发展思路目标，能抓住什么项目就做什么项目，缺乏研发能力和意愿，留不住优秀的员工

意见&建议

加强自身的专业能力和领导能力，不能只靠忽悠

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