大公司，但臃肿迟钝。

优点

缺点

意见&建议

评论

公司的优点1.有些培训还是愿意花钱的。
2.对于高层人才还是重视的。
3.人际关系相对简单，斗争较少。
4.非现场职位加班不多。

公司的缺点1.机构臃肿。
2.薪资没有竞争力。
3.公司前景不明朗。

你给公司的建议1.应重视中层的声音。
2.不该省的钱不要省，否则损失更多。比如：奖金激励和培训。
3.应该单独设置CEO。
4.长期不赚钱的业务要重新调整战略，必要时狠下心裁掉。