Perficient 认领
贸易/消费/制造/营运 杭州 10-50人 外资(欧美)
我也算是博克的老员工了,呆了快要三年了。可以从一个内部人的角度发表一些看法。总的来说博克还是很不错的一个公司。公司的日常管理工作基本是美国的风格,比较尊重个人想法,加班也不是很多。对于英语,因为几乎所有的项目都需要跟美国同事或者客户直接沟通,所以英文读写需要有一定的基础。但是其实这一点并不难,绝大部分的新员工经过一段时间的适应后,都可以顺利通过语言关。对于工资待遇,很难给定一个具体的数字,因为每个人的水平不一样,面试过后公司给定的级别不完全取决于学历和工作年限。只要公司会根据市场的价格来衡量你的水平值不值你开初的价码,这是最简单的道理了,双向选择嘛!另外看到有些帖子说这里学不到什么技术,其实并不对。任何公司都有各种各样的项目,有些比较单调,当然也有技术复杂,具有挑战性的。我现在所在的项目什么新技术几乎都用上了,ejb3.0, oracle10g, iBatis, bpm, rule engine, 如果这些技术你都觉得太easy, 那你也算是个大牛人了。只有你的个人技术够好,发挥的空间有的是,大项目的架构师同样有机会去做。所以要是担心自己到这里大材小用,那就有点操心过度了,呵呵。
应届生学习也不一定适合的,人是跟着项目走的,不可能长时间学一门技术。学的会很杂, 工资不高。
提高待遇
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公司的日常管理工作基本是美国的风格,比较尊重个人想法,加班也
优点
我也算是博克的老员工了,呆了快要三年了。可以从一个内部人的角度发表一些看法。总的来说博克还是很不错的一个公司。公司的日常管理工作基本是美国的风格,比较尊重个人想法,加班也不是很多。对于英语,因为几乎所有的项目都需要跟美国同事或者客户直接沟通,所以英文读写需要有一定的基础。但是其实这一点并不难,绝大部分的新员工经过一段时间的适应后,都可以顺利通过语言关。对于工资待遇,很难给定一个具体的数字,因为每个人的水平不一样,面试过后公司给定的级别不完全取决于学历和工作年限。只要公司会根据市场的价格来衡量你的水平值不值你开初的价码,这是最简单的道理了,双向选择嘛!另外看到有些帖子说这里学不到什么技术,其实并不对。任何公司都有各种各样的项目,有些比较单调,当然也有技术复杂,具有挑战性的。我现在所在的项目什么新技术几乎都用上了,ejb3.0, oracle10g, iBatis, bpm, rule engine, 如果这些技术你都觉得太easy, 那你也算是个大牛人了。只有你的个人技术够好,发挥的空间有的是,大项目的架构师同样有机会去做。所以要是担心自己到这里大材小用,那就有点操心过度了,呵呵。
缺点
应届生学习也不一定适合的,人是跟着项目走的,不可能长时间学一门技术。学的会很杂, 工资不高。
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