用事实说话

优点

员工很单纯，可能是因为流动量太大，大都是刚毕业的，所以相处融洽和学校里一样，大家都很有激情

缺点

首先进公司如果你没毕业，工资的10%是不发给你的，到了你毕业才发给你，工资待遇如何我就不说了，你不能想象的低。工资是每月十五号发，如果进来是这个月的15号之前那就下个月十五号才发，如果不幸15号或者15号之后才来，就是做了2个月才给发一次工资。
试用期结束变为正式员工，正式员工工资不会高到哪里，大概涨个两三百左右，福利待遇是五险没一金，而且是一年之后才给你办！！！！就相当于你来这个公司一年零三个月才给你办保险！！！办的还是最低的。
工作除了个别部门一律单休，每天开会下班很晚，国家法定假期会有，公司开会要占一天（像五一十一，不去要罚款），年假七天放十一天，多放的那4天不给工资，开会占一天 。 公司制度迟到扣钱扣二三十，部门（提前15分钟）迟到也要扣，公司迟到了，部门和公司一起扣，开会的时候接电话一个5元第二个10元以此类推。迟到了会扣掉你的全勤奖，好笑的是全勤奖100是包含在你工资里的，就是说你如果迟到一两次就从你工资里面扣100元……说到工资是底薪加绩效或提成，所谓的绩效从来只扣不加，工资是定时发的，扣完了工资低得很
辞职最后还要压着工资，等一个月之后才给你。

意见&建议

请别再扣别人工资了……讲点道理吧……不为员工着想的公司有什么前途，保险什么的拖到一年零三个月还觉得很有理，不知道怎么脸皮这么厚，心这么黑……

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