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线长、指导员存在的严重问题

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评论

公司的优点贵公司唯一吸引我的地方就是可以锻炼一个人的吃苦耐劳精神,贵公司有很多的优点,如:管理制度好,员工们都很积极、工作配合相当的好等等。

公司的缺点管理制度是定下来了,但线长、指导员们都已自己的身份来强迫员工,这很好,但自己却忘得一干二净。他们以为自己是我们的上级就了不起,自高自大,不管工作说得有理无理,他们却拉到黄牛就是马,也不听听员工们的意见,是否说得有理与否。

你给公司的建议给MP MFG2 左笑笑的意见:此人年龄小、不求上进,工作中根本没有起到带头作用,上班有时还无精打采。对此人,本人意见:给她警告一次,不听作为降级处理。
给MP MFG2 李建的意见:此人工作到是积极,但不求上进,对员工提出的意见一概不采纳,作为指导员,在车间见到他的次数也不过就那么几次,没有更好的调动员工的积极性。对员工加班时间还算错(不是一两个人),提出了还说不就10几块钱嘛。(附:员工都是为了钱而来到这里,如果发现自己的钱比实际的少了,心理面会好受吗?自己辛辛苦苦拼命的加班,到后来一部分却不翼而飞,向上级(线长/指导员)反应了没有回应,这必定会影响员工的工作状态,有的甚至辞职离开)

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