浙江正泰仪器仪表有限责任公司 认领
计算机/互联网/通信/电子 湖北省 500人以上 民营/私营公司
锻炼出那么一批坚持做下去的人,也让他们得到了回报。
考核不到位,制度形同虚设。高管更换频繁。
对领导层加强考核,科室不出成绩,领导层就应该下台。
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加重对人才的培养,而不是无心插柳方式的人才管理
优点
锻炼出那么一批坚持做下去的人,也让他们得到了回报。
缺点
考核不到位,制度形同虚设。
高管更换频繁。
意见&建议
对领导层加强考核,科室不出成绩,领导层就应该下台。
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