深圳创怡兴实业有限公司 认领
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加班比别的厂里一个小时多3分钱
不按合同规定行事, 在签订的劳务合同上明确写明,员工的试用期为两个月,在试用期期间辞职需提前3天,使用期过后的正式员工辞职需提前一个月。 但员工在按照合同规定提出辞职的时候往往以各种理由和原因不予批准,不给结算工资,也不会听取员工的辞职理由
建议企业按照劳务合同规定行事。能听一下底层一线员工的呼吁。 还有就是不要轻易扣罚工人工资,他们每天汗流浃背的挣得100块实属不易。希望人性化管理
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有点没有信用
优点
加班比别的厂里一个小时多3分钱
缺点
不按合同规定行事, 在签订的劳务合同上明确写明,员工的试用期为两个月,在试用期期间辞职需提前3天,使用期过后的正式员工辞职需提前一个月。 但员工在按照合同规定提出辞职的时候往往以各种理由和原因不予批准,不给结算工资,也不会听取员工的辞职理由
意见&建议
建议企业按照劳务合同规定行事。能听一下底层一线员工的呼吁。 还有就是不要轻易扣罚工人工资,他们每天汗流浃背的挣得100块实属不易。希望人性化管理
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