北京科蓝软件公司 认领
计算机/互联网/通信/电子 北京 50-100人 外资(欧美)
公司发展很快,记得13年我入职时候是1400多人,1600多人,傻傻分不清楚。目前公司已有2000+员工。有具有竞争力的工资水平。招聘应届生。入职两年整,每月20日之前发工资,从未拖欠一天。与劳动合同规定日期一致。
福利少,但是其他公司有的福利折现加起来,和科蓝也差不多,全在工资里了。看能力、学校层次、工作经验給工资。
很多大企业BAT、互联网金融公司流动性也非常高,每天都有离职/入职的员工,这个很正常。人都有选择的权利。 很多大的互联网公司也没有加班费,但是可以调休。加班給加班费的那你要去国企或者央企。个人观点,勿喷
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关于北京科蓝公司
优点
公司发展很快,记得13年我入职时候是1400多人,1600多人,傻傻分不清楚。目前公司已有2000+员工。有具有竞争力的工资水平。招聘应届生。入职两年整,每月20日之前发工资,从未拖欠一天。与劳动合同规定日期一致。
缺点
福利少,但是其他公司有的福利折现加起来,和科蓝也差不多,全在工资里了。看能力、学校层次、工作经验給工资。
意见&建议
评论
很多大企业BAT、互联网金融公司流动性也非常高,每天都有离职/入职的员工,这个很正常。人都有选择的权利。 很多大的互联网公司也没有加班费,但是可以调休。加班給加班费的那你要去国企或者央企。个人观点,勿喷