锦州九泰药业 认领
制药/医疗/生物化工 锦州 1000人以上 民营/私营公司
九泰药业公司从一个小企业已发展成为具有多种制剂和原料药的综合性制药企业。近年来各项经济指标一直位于全国医药生产企业百强之列,是辽宁省重点制药企业之一。
公司领导层出现问题,郭大领导,藐视劳动法存在,逐渐下探劳动法红线,与员工心理防线,经常加班,一月没有一天休息,早八晚七上班,不加班就罚,这种做法与土豪,资本主义,剥削员工,长期以往对员工身心健康、家庭有极大影响,郭大领导,常说我来九泰就创造人身价值来了,凭什么你的人身价值要建立员工的身心健康、家庭之上呢,
到劳动局投诉应当本人携带有效身份证明原件及复印件,与被投诉单位存在关系的相关证明材料及其他证据材料原件、复印件,按照要求填写投诉登记表,表明诉求,写清事实与理由。
1、公司常年无偿加班,不加班的罚款,违反了劳动法的规定 2、法律依据:《劳动法》 第四十一条 【工作时间延长限制】用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
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九泰药业强制加班
优点
九泰药业公司从一个小企业已发展成为具有多种制剂和原料药的综合性制药企业。近年来各项经济指标一直位于全国医药生产企业百强之列,是辽宁省重点制药企业之一。
缺点
公司领导层出现问题,郭大领导,藐视劳动法存在,逐渐下探劳动法红线,与员工心理防线,经常加班,一月没有一天休息,早八晚七上班,不加班就罚,这种做法与土豪,资本主义,剥削员工,长期以往对员工身心健康、家庭有极大影响,郭大领导,常说我来九泰就创造人身价值来了,凭什么你的人身价值要建立员工的身心健康、家庭之上呢,
意见&建议
到劳动局投诉应当本人携带有效身份证明原件及复印件,与被投诉单位存在关系的相关证明材料及其他证据材料原件、复印件,按照要求填写投诉登记表,表明诉求,写清事实与理由。
评论
1、公司常年无偿加班,不加班的罚款,违反了劳动法的规定 2、法律依据:《劳动法》 第四十一条 【工作时间延长限制】用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。