徐州盛和木业有限 责任公司 认领
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公司特别温暖，
老是加班，加班导致员工休息不好，并且加班不给饭吃，强制性加班，员工不想加班都不行，
我的建议是，赶货的时候说明情况，让员工心里有数，加班可以，但是，平常的时候加班不是你们领导说的算，而是员工说的算，想加就加，不想加就不加，但是前提是把产量效率做出来，可以不加班，做不出来怨自己，怪不得别人，还有领导应该不能记员工的仇，有事没事去找事挑刺，员工白天干活卖力，产量效率都能出来，加班几乎出不来，那还不如不加班的好，你好我好大家好，何乐而不为。
工厂的活不怎么累。就是一天站到晚受不了，加班压力大，加班不给饭吃，如果不想加班了，领导不给你好脸色看，为什么有的公司留不住员工，不要怪员工不干，而是公司领导和制度的问题，如果不及时调整和处理，会给公司带来不好的影响。
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加班
优点
公司特别温暖，
缺点
老是加班，加班导致员工休息不好，并且加班不给饭吃，强制性加班，员工不想加班都不行，
意见&建议
我的建议是，赶货的时候说明情况，让员工心里有数，加班可以，但是，平常的时候加班不是你们领导说的算，而是员工说的算，想加就加，不想加就不加，但是前提是把产量效率做出来，可以不加班，做不出来怨自己，怪不得别人，还有领导应该不能记员工的仇，有事没事去找事挑刺，员工白天干活卖力，产量效率都能出来，加班几乎出不来，那还不如不加班的好，你好我好大家好，何乐而不为。
评论
工厂的活不怎么累。就是一天站到晚受不了，加班压力大，加班不给饭吃，如果不想加班了，领导不给你好脸色看，为什么有的公司留不住员工，不要怪员工不干，而是公司领导和制度的问题，如果不及时调整和处理，会给公司带来不好的影响。